西宁KTV员工上班考勤机制

出勤：（1）员工必须按时上下班。在工作时间内，他们不得早退或未经主管批准擅自离开。（2） 对于经常迟到、早退或旷工的员工，除扣除全勤奖励外，还将根据情况给予相应的纪律处分分数。（3） 员工必须在赵指定的时间上下班。如果他们需要休息、调班或休假，他们必须以书面形式向其直属主管报告。如果获得批准，将被视为旷工。（4） 员工应留出足够的时间进行岗前准备，以便按时工作。（5） 工作时间内，员工必须坚守岗位，非因工作需要，不得到岗位闲聊。